食品工程学院开展引进人才线上面试考核

按照学校疫情防控的整体部署和人才引进工作的相关要求，为统筹做好疫情防控和人才引进工作，食品工程学院高度重视，主动作为，创新方式，积极开展人才工作，切实做到“招聘宣传不间断、人才引进不延期”，确保疫情防控和学院事业发展同步推进落实。通过前期积极努力，多渠道收集人才信息，春节后共收到10余份应聘简历。结合学院发展需求和学科建设需要，经过学院审核把关，确定了其中6名博士近期通过线上面试，进行全面考核。

3月17日上午9点，我院首场引进人才网络面试考核会通过“腾讯会议”平台举行。面试会由学院院长蒋小满教授主持，来自华北电力大学的黄畅博士在线上进行了科研汇报和试讲，学院人才工作引进领导小组、学术分委员会成员、系主任和部分专业教师参加了面试会。

此次线上面试、考核进展顺利，考核组成员认真负责、流程规范、严把人才引进质量关。应聘人员资料准备详实，表述清晰。学院将进一步加强人才工作，根据疫情防控需要，继续开展线上招聘工作。（ 撰稿人：周永斌 审核人：李卫东）